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欧宝平台APP:领导干部既要“温故知新”又要“学新知新”

来源:欧宝平台下载地址 作者:欧宝平台下载链接 时间:2022-08-01 20:08:58

  子曰:“温故而知新,可以为师矣。”同一种事物,在不同的情境,不同的时期给人的感受与启迪是不一样的。 “温故而知新”是传承了几千年的经典之作。领导干部要不断随着时代的进步去学习,一个人的成长一天也不能离开吸收营养,而这营养的获得,一天也不能离开学习。木桶理论告诉我们,一只木桶盛水的容量,决定于最短那块的木板。只有加长最短的木板,才能迅速增加容量。为此,领导干部要根据自己的欠缺来充实自己,来增加吸纳知识的能力和水平。每个干部都要根据自己的专业和从事的专门工作,结合实际,不断补齐自身知识的“短板”。随着时间的推移与年龄的增长,带给我们的是机智与深沉,并且更加丰富的人生阅历与社会经验使我们对于同一事物会有更加深刻的理解与认识。因此,重温过去,总能使我们有新的收获。

  不论是在机关、企事业单位,还是个体户,不论是领导干部,还是工人农民,我相信很多很多人都有着良好的工作作风和生活作风,但是学习作风就很难估计了。他们不知道,学习本身来说就是一笔财富,它将为你带来更多的财富和快乐,物质的、精神的、心灵的,更能促进改善你的工作和生活。年轻干部更要在工作实践中坚持“温故知新,学新知新”。学习不仅是执政兴国之基,是赢得发展、赢得未来的根本之道,更是年轻干部增长知识、提升才干的重要途径和必要基础。对于年轻干部,只有理论学习远远不够,还必须在实践中“温故知新,学新知新”,因为年轻干部存在社会阅历不丰富、实践经验欠缺的“短板”,唯有在工作中多思考、多体悟、多学习,在实践中经风雨、见世面、长见识,坚持向同事学、向领导学、向实践学,善于实践、敢于承担、勇于担当,才能打造年轻干部的核心竞争力,不断适应时代发展的要求,快速成为推动社会发展的主力军。返回搜狐,查看更多